У США представлено законопроєкт HIRE Act, який може суттєво змінити правила співпраці американських компаній з іноземними постачальниками послуг. Для України це сигнал уважно придивитися до нових ризиків та сценаріїв у сфері IT та сервісного аутсорсу.

HIRE Act — це політична й економічна ініціатива, спрямована на обмеження виведення виконання робіт та послуг за кордон. Ідея проста: зробити співпрацю з іноземними підрядниками менш вигідною та стимулювати використання аутсорсингових послуг  у США.

Документ передбачає низку змін у податковому законодавстві США:

• 25% акциз на виплати американськими компаніями іноземним особам за послуги, результат від яких прямо чи опосередковано спрямований на споживачів у США.
  
• Заборона відносити до податкових витрат як сам акциз, так і сам платіж за такими послугами.
  
• Підвищення штрафів за несвоєчасну сплату з 0,5% до 50%.
  
• Спеціальна формула розрахунку, якщо послуги використовуються одночасно у США та в інших країнах.
  
• Дата набуття чинності — після 31 грудня 2025 року (за умови ухвалення).
  

Порівняння: поточні правила vs HIRE Act

Наразі у тексті законопроєкту немає чіткого визначення, кого саме вважатимуть «споживачем, що знаходиться у США». Цю ключову деталь має врегулювати Міністерство фінансів після можливого ухвалення HIRE Act. Від цього залежатиме практичне застосування нового акцизу.

Для українських компаній, що працюють з американськими замовниками, ухвалення HIRE Act може мати кілька наслідків:

• Зростання вартості контрактів для клієнтів у США — адже 25% акциз прямо підвищує ціну співпраці.
  
• Можливий перегляд моделей співпраці: перехід на інші формати присутності, структуризація бізнесу, пошук альтернативних механізмів.
  
• Нерівномірний вплив: компанії з диверсифікованим портфелем клієнтів постраждають менше, ніж ті, хто фокусується виключно на ринку США.

HIRE Act ще перебуває на стадії законопроєкту, але його ухвалення може змінити економіку аутсорсингових відносин між США та іноземними постачальниками послуг. Для України це привід заздалегідь оцінити ризики й адаптувати бізнес-стратегії.
Маєте клієнтів у США? Наша команда юристів готова допомогти вам оцінити вплив HIRE Act та підготувати сценарії для збереження конкурентних позицій на ринку.